11月28日，记者从东莞市住房公积金管理中心获悉，东莞推出灵活就业人员参加住房公积金制度已满一年时间，灵活就业人员开户突破一万人，越来越多在莞生活工作的青年人和新业态新模式从业人员参加了住房公积金制度，享有和在岗职工同等的住房公积金权益。

据了解，灵活就业人员不属于法定强制缴存对象，其参加住房公积金制度具有自愿和协商的鲜明特点，表现为“宽进宽出、权益同享、缴存灵活、方便快捷”。东莞市灵活就业人员群体庞大，支持灵活就业人员参加住房公积金制度，有利于扩大住房公积金公共服务覆盖面，帮助这一群体使用住房公积金在东莞安居乐业，将为东莞留住人才、营造良好营商环境、激发新经济主体活力发挥积极作用。

“宽进”即放宽人员身份，年满16周岁且未达到法定退休年龄、具有完全民事行为能力人或视为完全民事行为能力的自然人，包括但不限定于自谋职业人员、从事个体劳动的人员、自由职业者、个体工商户及其雇员及其他灵活就业人员等均可以以灵活就业人员身份参加制度。台港澳人员和外籍人员非法定强制缴存对象，也可以参照灵活就业人员缴存。“宽出”则是指未申请公积金贷款或公积金贷款已还清的，可随时终止缴存协议，自由退出住房公积金制度，满足条件的灵活就业人员还可以办理“销户提取”。

据东莞市住房公积金管理中心统计，自去年10月底施行灵活就业人员参加住房公积金制度以来，东莞灵活就业人员开户突破一万人，达到10063人，其中实缴8327人，实缴金额9388万元，超过96%通过线上汇缴。以灵活就业方式连续足额缴存满六个月后紧接着个人住房公积金账户停缴或封存满六个月后，满足条件的可办理灵活就业人员销户提取，可申请将账户余额（含异地缴存或单位在职期间缴存转入部分）全部提取，已有52人申请提取182.84万元；贷款发放924笔，发放金额共7.38亿元。

目前，东莞市住房公积金管理中心执行的是阶段性提取新政，养育至少有一名未成年子女的二孩及以上的多子女家庭在本市无自有产权住房，申请租房提取时，规定比例从70%提高至100%，不超过上限1800元。

（来源 ：羊城晚报·羊城派）

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