关于印发“2006年全市统计系统

办公室工作要点”的通知

各辖市区统计局办公室：

根据近期召开的全省统计系统办公室主任会议精神以及全市统计工作重点，我们拟定了“2006年全市统计系统办公室工作要点”，现印发给你们，请结合实际情况贯彻落实。

附：2006年全市统计系统办公室工作要点　　　　　　　　　　　　　　　

二○○六年四月十四日

主题词：统计 办公室 工作要点 通知  　　　　　　　　　　　　　

抄送：省统计局办公室                                

常州市统计局办公室　　　　　　　     2006年4月14日

打印：郭　勇            校对：恽东玉          共10份

2006年全市统计系统办公室工作要点

2006年全市统计系统办公室工作的总体要求是：坚持以科学发展观为统领，以“机关的枢纽、对内对外的窗口、领导的参谋助手”为定位，以领导、处室、基层“三满意”为目标，紧紧围绕全市统计工作的中心任务，强化政务，办好事务，做好服务，切实发挥好参谋部、协调部、信息部、安全保障部、后勤服务部等职能作用，为推动全市统计事业的健康发展贡献力量。

一、围绕中心工作，发挥参谋助手作用

1、超前谋略，提供预案。密切关注和把握全局工作重点和工作动态，前瞻思考，提前谋划，通过起草文稿、提出预案等途径协助领导决策，就全局热点、难点、焦点问题，积极探索新办法、新路子，适时提出创造性、探索性、方向性的对策和建议，为局党组议事、定事、办事提供第一手资料和决策参考。

2、加强调研，健全机制。抓好全局各项方针政策贯彻落实情况以及中心工作推进情况的调研，就苗头性、倾向性、敏感性问题积极开展调查研究，进一步延伸信息工作的触角，重心下移，增强深度，摸实情、说实话，做好情况反馈，逐步形成向党组及时反馈信息的工作机制。

3、规范办文，改进质量。认真做好公文处理工作，加强公文种类、格式、行文规则、政策依据以及文字表述等方面的审核把关，做到办文快捷，处理规范，表述准确，内容可靠，保证公文制发质量。进一步精简文件，改进文风，注重实效，压缩发文篇幅，减少文件数量。

4、强化督查，畅通政令。围绕农业普查、服务业统计、部门统计等重点工作及年度工作计划，做好工作进度督查，做到任务目标化，项目责任化，切实改变工作布置多、检查落实少的状况。做好领导同志批示和交办事项的专项查办，及时落实和贯彻有关会议和文件精神，及时上报有关工作动态。

二、强化组织指导，提高政务信息质量

5、健全制度，加大力度。强化对政务信息工作的组织指导，加大考核激励力度，局各部门政务信息工作纳入局目标考核，各辖市区政务信息工作的考核得分纳入全市统计系统综合考核。适时组织全系统政务信息业务培训，调动积极性，提高主动性，形成上下重视、全员参与的工作局面，规范操作流程，强化审核把关，确保政务信息工作有明显的起色。

6、加强调研，改进质量。搞好信息资源的整体开发和综合利用，加强调查研究，挖掘信息资源，全方位、宽领域、多角度收集、整理、上报各类信息，强化专题调查、典型调研、重点调查类信息以及反映社情民意信息的报送，关注倾向性、苗头性问题和突发事件对经济的影响，综合提炼，精选精编，提高统计信息的时效性、针对性、新颖性和现实性。及时准确传递工作动态，围绕各地统计工作经验、主要工作进展、工作建议、新的工作部署、统计改革中出现的新情况新问题以及基层基础统计工作情况、地方党政领导对统计工作的批示和要求、人事任免等内容，快速、及时地收集、编写和传递信息。

7、关注重点，及时反映。有针对性地捕捉各个时段的工作重点、领导普遍关注的重要问题以及群众反映强烈的热点难点问题，抓好综合类、经验类、问题类、突发类信息的编报，着力反映新情况、新问题、新经验，努力提高信息质量，做到有思路、有深度、有价值。对有重大影响的工作和事件确保在规定时限内上报，并认真做好续报工作，杜绝重要信息迟报、误报、漏报现象的发生。认真做好各地月度工作要事的编辑上报工作，要事内容力求准确，做到“大事突出、要事不漏”，文字叙述简明扼要，重点突出。

三、推进政务公开，接受社会各界监督

8、突出重点，扩大范围。按照“巩固、推进、规范、创新、提高”的要求，加强对政务公开工作的领导，健全机制，拓展领域，丰富内容，突出重点，深化公开形式，注重公开实效，推动政务公开的深入开展。加大行使“人、财、事、物”四权有关事项的公开力度，提高与群众利益密切相关事项的公开深度，简化办事程序，提高工作效率，促进各项政务工作透明化和公开化。

9、加强宣传，扩大影响。通过报刊、广播、电视等大众媒体，多渠道、多形式宣传统计工作和统计基本知识，做好统计指标、制度、方法的解读，扩大统计影响力，提高社会认知度，改善统计工作的社会环境。继续做好《中国信息报》、《中国统计》的宣传发行工作，巩固统计宣传阵地。

10、建好窗口，及时更新。督促相关处室做好统计信息内外网的加载与维护，加强考核和指导，围绕中心工作及时调整和增加栏目，确保网站内容的常换常新。同时，根据社会公众对统计信息的需求，逐步扩大外网的信息量，努力做到凡不涉及国家秘密、企事业单位商业秘密和个人隐私的统计信息，都通过统计网站向社会公众开放。

四、推进电子政务，强化内部各项管理

11、网上办公，扩大范围。积极组织和推进全市统计系统办公自动化建设，全面运行双杨OA办公自动化系统，实现收发文件无纸化办公以及公告、会议通知、简报、动态、阅文的网上流转。推进双杨OA自动化办公系统向辖市区局的延伸，适时组织辖市区统计局双杨OA业务培训，努力实现与省局、与辖市区局之间文件收发、资料传递的双向互通。

12、档案工作，提升质量。着力形成分工明确、分类规范、管理有序的档案工作机制，做好文书档案、会计档案、报表档案、实物档案、声像档案的归档以及90年代以来各类档案的移交工作，积极推进档案数字化建设进程，逐步开展历史文档的电子化建设，不断完善档案数据库工作，全面提高档案管理工作质量。

13、财务管理，规范操作。严格执行财经纪律，进一步完善财务规章制度，按照会计基础工作规范化的要求，认真做好日常财务核算和分析工作，做到账簿设置齐全，科目运用规范，凭证真实合法，数据准确可信。严格财务预算管理，增强预算资金使用的计划性和用款计划的合理性，做好对辖市区的年度考核和预算经费执行情况的内部审计。

五、转变工作作风，营造争创一流氛围

14、健全制度，规范运作。强化办公室岗位目标责任制，提高机关效能和工作质量，建立健全、修改完善各项工作规则以及规章制度，着力提高制度规定的政策性、科学性、系统性和可操作性，确保各项工作有章可循。

15、加强协调，形成合力。坚持讲大局、讲团结、讲配合，勤联系、勤沟通、勤协调，畅通办事渠道，规范办事程序，形成“多请示、多汇报；急事急办、特事特办、重大的事项请示办、复杂的事情联合办；办成事、办好事”的工作模式。注重原则性与灵活性的有机结合，分清轻重缓急，注意换位思考，兼顾各方，妥善办事，做到事事有回音，件件有落实。

16、加强学习，提升能力。树立工作、学习一体化的理念，积极倡导终身学习、全员学习和全过程学习，从应变能力、管理能力、分析能力、协调能力、文字能力以及处理事务能力等方面，加强办公室工作人员的能力建设，不断提高队伍整体素质。

17、改进作风，争创一流。大力倡导勤政、廉洁、务实、高效的工作作风，建立健全机关作风建设的长效机制，切实巩固党员先进性教育成果。增强服务意识，倾听基层呼声，改善服务态度，热情周到地为基层和群众服务；增强竞争意识，提倡比工作、比作风、比服务、比奉献；增强协作意识，合理科学确定工作分工，规范办事程序，简化中间环节，加快工作节奏，提高工作效率；增强自律意识，做到自重、自省、自警、自励，经得起考验，抗得住诱惑，做廉洁自律的模范。

扫一扫在手机打开当前页